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● 掌握面谈四个阶段,推动绩效有效实施; ● 掌握8个面谈激励,提升团队绩效效能; ● 掌握10种面谈策略,解决绩效推进障碍。
人力资源管理实战专家 中山大学EMBA 14年企业人力资源管理经验 12年香港上市企业高管经验 国家劳动关系协调师/国家高级企业培训师 国家高级心理咨询师/国家高级人力资源管理师 曾任:本地宝集团战略中心(总部)丨人力资源总监 曾任:香港建滔集团(上市)总部丨人力资源总监/管理学院院长