116分钟
DISC性格分析与知人善任
“知人知面不知心”，识人向来是一件难事，如何将合适的人放在合适的位子上？ 骏马能历险，犁田不如牛，坚车能载重，渡河不如舟；舍长以取短，智高难为谋。 古今中外，人才的重要性都不言而喻；古人很早就认识到了…
“知人知面不知心”，识人向来是一件难事，如何将合适的人放在合适的位子上？ 骏马能历险，犁田不如牛，坚车能载重，渡河不如舟；舍长以取短，智高难为谋。
古今中外，人才的重要性都不言而喻；古人很早就认识到了人才的重要性；在我国历史上，历代思想家、政治家都认识到“为政之要，惟在得人”，发出了“千军易得，一将难求”的感叹；用人不能学医生，看谁都有病；要学木匠，块块材料都有用。
如何将合适的人用在合适的岗位是本次课程的初衷。
第一讲：了解DISC起源即应用方向（上）
第二讲：了解DISC起源即应用方向（中）
第三讲：了解DISC起源即应用方向（下）
第四讲：学习DISC工具与测试方法
第五讲：掌握不同风格的人优势倾向
第六讲：避免沟通激励选择上的失误（上）
第七讲：避免沟通激励选择上的失误（中）
第八讲：避免沟通激励选择上的失误（下）
贺君宏
中高层管理能力提升教练
国家二级注册心理咨询师
潜意识图像卡（OH）治疗师
清华大学应用心理学研究生
中山大学岭南管理学院EMBA
曾任：理光高科技丨管理课课长（日资：世界500强）
曾任：实用电器集团丨人力资源经理（港资：13500人）
曾任：深圳响威隆科技公司丨职业经理人
现任：香港力天电子公司丨董事/战略顾问
现任：深圳坤元国际物流公司丨战略顾问