银行业新员工有效融入职场的六脉神剑

银行业新员工有效融入职场的六脉神剑

82分钟

课程背景: 新员工从学生到职场人的转变过程中,不能完全融入到工作中,投入度不高,也不自信,导致工作效率差。在工作中遇到困难的时候,会怀疑和否定自己,会恐惧和害怕,对自己不自信以及有负面的评价。 企业也…

课程分类: 通用能力 | 职场融入 行业分类: 金融银行
课程背景: 新员工从学生到职场人的转变过程中,不能完全融入到工作中,投入度不高,也不自信,导致工作效率差。在工作中遇到困难的时候,会怀疑和否定自己,会恐惧和害怕,对自己不自信以及有负面的评价。 企业也越来越关注于企业员工核心能力与素质的培养与训练,十分注重对新员工进行职业化工作行为与习惯的训练,以培养一批能够适应企业长期发展的职业化的队伍。 本课程以职业化精神和行为规范为主线,通过培训使员工能够全面、系统地了解和掌握作为一名企业员工应具备的职业化特质。通过培训对过去的行为习惯进行改善与调整,从而逐步塑造出一名现代企业合格的员工应有的职业化特质。 课程对象:职场新人;应届毕业生 授课时间:共6讲  1小时21分钟; 课程受益: 1.从万人瞩目到蘑菇定律 2.从自由随意到职场规范 3.从个体导向到团队协作 4.从兴趣导向到责任导向 5.从学习汲取到实战实用 6.从参与项目到使命必达
第1讲:从万人瞩目到蘑菇定律 第2讲:从自由随意到职场规范 第3讲:从个体导向到团队协作 第4讲:从兴趣导向到责任导向 第5讲:从学习汲取到实战实用 第6讲:从参与项目到使命必达
严红艳
严红艳

管理心理学专家 沙盘心理认证治疗师 三级心理咨询师(中科院认证) 国际教练学总会(IAC)认证教练 近30年团队管理暨培训实战经验 中科院心理研究所《心理咨询与治疗》专业 中科院心理研究所《管理者心理资本开发》硕士在读 9年世界500强团队管理暨心理资本开发培训实战经验 世界500强加拿大宏利金融原培训部负责人 世界500强英国保诚集团经理人计划原主任导师 世界500强美国友邦保险经理储才学院原助理主任 版权课《七步走出职场焦虑:释放压力,做情绪的主人》开发人