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银行业新员工有效融入职场的六脉神剑
课程背景： 新员工从学生到职场人的转变过程中，不能完全融入到工作中，投入度不高，也不自信，导致工作效率差。在工作中遇到困难的时候，会怀疑和否定自己，会恐惧和害怕，对自己不自信以及有负面的评价。 企业也…
课程背景：
新员工从学生到职场人的转变过程中，不能完全融入到工作中，投入度不高，也不自信，导致工作效率差。在工作中遇到困难的时候，会怀疑和否定自己，会恐惧和害怕，对自己不自信以及有负面的评价。
企业也越来越关注于企业员工核心能力与素质的培养与训练，十分注重对新员工进行职业化工作行为与习惯的训练，以培养一批能够适应企业长期发展的职业化的队伍。
本课程以职业化精神和行为规范为主线，通过培训使员工能够全面、系统地了解和掌握作为一名企业员工应具备的职业化特质。通过培训对过去的行为习惯进行改善与调整，从而逐步塑造出一名现代企业合格的员工应有的职业化特质。
课程对象：职场新人；应届毕业生
授课时间：共6讲 1小时21分钟；
课程受益：
1.从万人瞩目到蘑菇定律
2.从自由随意到职场规范
3.从个体导向到团队协作
4.从兴趣导向到责任导向
5.从学习汲取到实战实用
6.从参与项目到使命必达
第1讲：从万人瞩目到蘑菇定律
第2讲：从自由随意到职场规范
第3讲：从个体导向到团队协作
第4讲：从兴趣导向到责任导向
第5讲：从学习汲取到实战实用
第6讲：从参与项目到使命必达
严红艳
管理心理学专家
沙盘心理认证治疗师
三级心理咨询师（中科院认证）
国际教练学总会(IAC)认证教练
近30年团队管理暨培训实战经验
中科院心理研究所《心理咨询与治疗》专业
中科院心理研究所《管理者心理资本开发》硕士在读
9年世界500强团队管理暨心理资本开发培训实战经验
世界500强加拿大宏利金融原培训部负责人
世界500强英国保诚集团经理人计划原主任导师
世界500强美国友邦保险经理储才学院原助理主任
版权课《七步走出职场焦虑：释放压力，做情绪的主人》开发人