2天(6小时/天)
服务管理技能培训
本课程旨在帮助学校后勤管理人员系统掌握服务管理的核心技能,提升客户服务质量和组织运营效率。课程从客户价值的重要性出发,深入讲解公司利润链、客户资产结构、客户满意要素及客户价值公式等基础理论,并结合互联…
课程介绍
本课程旨在帮助学校后勤管理人员系统掌握服务管理的核心技能,提升客户服务质量和组织运营效率。课程从客户价值的重要性出发,深入讲解公司利润链、客户资产结构、客户满意要素及客户价值公式等基础理论,并结合互联时代背景,探讨客户思维的变化与应对策略。通过分析客户视角、需求理解、分类方法及决策程序,引导学员建立以客户为中心的组织文化和管理体系。课程涵盖客户管理的内容、忠诚度提升、交互性增强、服务补救、全程管理及系统思维等多个方面,并融入紧急事务处理、支持性沟通技巧及新时期党建重点等实用内容。通过案例分析、讨论和练习,学员将能够将理论应用于实际工作,优化服务流程,培养卓越的一线服务能力,从而在快速变化的环境中实现服务管理的创新与突破。
客户价值的重要性
公司利润链和商业逻辑
客户资产结构
客户满意的三大要素
客户价值公式
互联时代客户的重要性
深入理解客户
客户视角
精准了解客户需求
客户分类法
客户集中度
客户决策程序
把客户当“人”
自我为中心的时代
以客户为中心的组织
始于客户、终于客户
对客户开放的体系
逆向审计运营流程
客户管理的内容
客户愿景、战略、系统、活动、文化
管理客户忠诚度
从满意到惊喜
客户期望值管理
建立客户“必信力”
讨论:言无二价与价格歧视
提升交互性和亲密性
“关键时刻”,场景与体验
案例:星巴克五官体验
练习:找出和客户的所有触点,分析、改善
客户服务补救八个要点
讨论:怎么处理客户不满?
客户全程管理
客户管理的系统思维
组织、流程、人员的整合
战略服务观
服务管理框架
“三全式”客户服务
训练有素的服务人员
卓越的一线服务
建立客户管理评价系统
互联时代的客户思维
去中介与多渠道组合
娱乐化与“粉丝经济”
“烧脑式”创新
大数据与精准客户服务
网络经济与指数级变化
随时随地
培养“捍卫者”
支持性沟通
清楚沟通目的
深入了解对方
延伸:建立默契的八个要点
恰当的方式、时机和环境
保持理性和客观
尊重,承认、理解、接受和重视
准确、得体地表达自己
沟通的逻辑性
用心理解对方
双向沟通
延伸:反应的类型与适应场合
确保正确地传达
紧急事务处理
紧急事务类型与特征
处理的基本原则
紧急事务处理程序
不同阶段的侧重点
舆情监控
移动互联时代的要则
新时期党建重点
新时期党建的总要求
习近平新时代中国特色社会主义思想
必须长期坚持的十四条方略
定位新时代,判断新矛盾
推进四个伟大,开辟新征程
增强党性意识,坚定理想信念
端正作风,增强能力
史俊慧
常住地:浙江省 杭州市
史老师曾服务过央企、外企、民企,担任过多家著名集团公司高级管理职务,兼任过著名咨询公司专、兼职高级咨询顾问,为上千家民营企业、国有企业、外资企业提供过咨询、培训服务。擅长战略规划、组织设计、人力资源管理、经营 领导力训练、组织文化建设等领域咨询和培训,在这些领域有着深厚的管理理论知识和丰富的管理实践经验。史老师对企业实际运作中存在的问题有着深刻的了解和感悟,提供的培训皆为咨询式培训,注重实效,能真正帮助企业克服困境,帮助学员解决困惑,提升管理水平。