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思维创新与问题解决

思维创新与问题解决

要有效解决工作中的问题,首先需要形成正确的思维方式。同时,公司内外部环境日新月异,新问题层出不穷,更需要管理人员不断颠覆旧的思维方式,勇于创新。本课程从实践出发,结合当代最先进的理论,给出创新思维和问…

课程分类
领导力发展 | 创新思维
行业分类
行业通用
课程标签
创新思维,问题解决,管理提升,思维训练,实践方法

课程介绍

要有效解决工作中的问题,首先需要形成正确的思维方式。同时,公司内外部环境日新月异,新问题层出不穷,更需要管理人员不断颠覆旧的思维方式,勇于创新。本课程从实践出发,结合当代最先进的理论,给出创新思维和问题解决的实用方法和途径,能快速提升管理人员的创新思维和问题解决水平。本课程在高校各类培训班每月讲授十场以上,深获学员喜欢和高度好评!
一、思维误区之源 认不清现实 以自我为中心 启发式思维 肤浅思维 思维的八大误区 二、创新思维要点 客观思考 前瞻思考 理解机会成本和“沉没成本” 全景思考 聚焦、专注 更多质疑和证伪 动态、连续决策 事前“验尸”,事后“复盘” 墨菲定律和斯托克代尔悖论 恰当运用直觉 三、解决问题 1、问题意识 2、问题种类 现实问题、潜在问题与愿景问题 3、清晰地界定问题 抓住本质问题和找全深层次原因 4、寻找全局、长远解 5、简化方案与更优方案 6、解决问题的一般步骤和模板 案例:丰田公司对问题的基本意识
史俊慧

史俊慧

常住地:浙江省 杭州市

史老师曾服务过央企、外企、民企,担任过多家著名集团公司高级管理职务,兼任过著名咨询公司专、兼职高级咨询顾问,为上千家民营企业、国有企业、外资企业提供过咨询、培训服务。擅长战略规划、组织设计、人力资源管理、经营 领导力训练、组织文化建设等领域咨询和培训,在这些领域有着深厚的管理理论知识和丰富的管理实践经验。史老师对企业实际运作中存在的问题有着深刻的了解和感悟,提供的培训皆为咨询式培训,注重实效,能真正帮助企业克服困境,帮助学员解决困惑,提升管理水平。