1天(6小时/天)
制造业数字化人才认知和实践
本课程旨在帮助制造业企业的管理者和员工建立数字化转型的全面认知,掌握数字化技术在制造业中的应用实践。课程基于国内外数百家企业的数字化转型案例,深入分析数字化技术如5G、物联网、大数据、云计算、人工智能…
课程介绍
本课程旨在帮助制造业企业的管理者和员工建立数字化转型的全面认知,掌握数字化技术在制造业中的应用实践。课程基于国内外数百家企业的数字化转型案例,深入分析数字化技术如5G、物联网、大数据、云计算、人工智能等如何颠覆传统制造业的竞争规则,并探讨企业如何规划实施转型升级。内容涵盖数字化意识构建、技术平台赋能、流程组织文化变革以及数字化转型的路线图与落地策略,通过理论讲解与案例分析相结合的方式,助力学员打造勇于、乐于、善于数字化转型的团队,提升企业在数字化时代的核心竞争力。
课程背景
以数字化、联网化和智能化为特征的新一代数字化技术推动的工业革命,正在以惊人的速度颠覆每一个传统行业。这是一场真正革命,涉及到每一个企业的生存和死亡,是每一个制造业企业必须应对的问题!处于变革时代的我们,面对一系列数字化技术创新如:5G、物联网、大数据、云计算、人工智能、3D打印、机器人、自动化、AR/VR、网络安全等给制造业带来的深刻冲击和变化。这些技术如何深刻改变你所从事的制造业的竞争规则,竞争强度?您的企业究竟该如何规划实施转型升级?如何整合转型所需的人才,技术和相关资源?
课程目标
让受训者建立数字化时代管理者和员工的关于数据转型的认知。认识数字化时代的技术、管理和业务创新,构建数字化意识。充分认知数字化转型中的战略、组织、人才和运营变革和挑战。
一、数字化意识——制造业数字化场景
数字化技术概要
基于物联网5G打造物联工厂
基于大数据技术,构建数据驱动、数据分析能力,产生客户,设备,质量,运营等各维度洞察
人工智能:机器学习,语音识别,图像识别
工业互联网
数字化赋能高效精准运营
通过破除组织孤岛,进而打破数据孤岛;
数据集成和数据驱动,企业业务流程从串行瀑布式流程,转型为并行协作型运营流程,
数字化平台赋能技术和业务深度融合,可以依据市场和价值的变化快速反应,快速做出高质量的决策构建企业运营的适应性和敏捷性。
高效精准的运营为数字化企业,在低成本,高质量,短交期,超柔性等方面,带来足以颠覆传统企业的竞争优势。
ERP/CRM/MES/PLM/EPS/仿真系统的集成和数据高速公路
传统信息化系统的数据集成
以客户价值和商业价值驱动,以人为本,基于角色,场景和需求再造数据应用价值
基于数据集成的各个学科的知识建模和集成
数字化产品开发工具让一切变得简单——基于科学的设计
材料仿真
结构仿真
装配仿真
产品运行仿真
产品生命周期管理
产品生命周期管理系统的定义
PLM系统给企业的产品创新提供强力支持
PLM是助推企业模块式经营
工业4.0时代的工业生产技术工程
虚拟制造
运用信息技术构建精益工厂
人体数字建模和工位设计
工业机器人作业仿真建模
数字工厂和物流仿真设计
CAD,CAM和CNC数据链和价值链
数字化赋能制造业高效精准的运营
制造执行中的数据集成和数据驱动——透明,同步
先进计划排程APS
数据采集和设备集成
资源管理——设备,工装,工具,检具等
智能检测、质量数据集成和质量管控
智能仓储、智能物流
制造运营管理平台MOM=MES/WMS/WCS/QMS
数据驱动,工业大数据和智能化制造
数据驱动,大数据,大洞察,大知识,大智慧,大改进
知识模型化,自动化驱动企业智能化,社会集约化
三、企业数据技术平台赋能数字化转型
如何构建企业完备的数据基础
标准化是数据化的基础
数字化助力企业互通互联
数据治理和数据资产管理
制造业元数据管理
数据中台和业务中台
数据湖,数据接口和APPS
基于数据的客户运维平台
以客户为中心理念和思维
客户旅程图和触点管理
基于数据的客户体验体验管理和体验设计
客户价值驱动式客户运维
四、数字化企业的流程组织文化
构建企业的数字化变革动力和基因
数字化认知转型
数字化敏捷创新的文化转型
数字化组织转型
平台赋能型组织
去中心化和授权
数字化时代的人才
敏捷创新的团队
打造数字化平台
数字化的领导力
数字化领导力是企业数字化转型的灵魂
数字化时代,领导者面临的挑战
数字化领导力的定义
数字化领导力的评估
数字化领导力的培养
成为数字化时代的合格领导者
五、数字化转型变革管理
数字化转型的路线图和落地
构建数字化愿景
现状诊断,了解公司产品和服务与客户需求、客户体验方面的差距
打开视野,了解技术使能和最佳实践,发现公司在技术工具和技术能力上的差距
深入内省,了解内部流程、组织架构、内部管理体系与数字化企业的差距
构建表述简介明了,指明未来成功的路径,赋予员工、管理者、合作伙伴和客户驱动力的共同愿景。
按价值量和基础条件评估,制定分批分步转型路径
最有价值的最值得转型
最容易成功的转型易于锻炼团队和建立变革的信心
依据团队、技术、市场、生态的基础和商业价值评估确定转型的优先次序。
集中精力搞特区
打造卓越的数字化领导力
创造数字化愿景、数字化文化和数字化组织
用数字化技术记录和描述客户,创建体验场景,发掘客户的痛点
创造解决痛点产品和服务
构建数字流一体化的运营,打通所有数据孤岛
以工业互联网的姿态构建生态
快速原型、快速迭代、一日一新、交付价值
看见未来,勇于试错。
快速原型,快速迭代。
敏捷转型——天下武功唯快不破
市场、技术、客户、供应链和生态都在快速演化,只有快速进化才能生存、抓住和创造商机。
在快速进化中优化团队、优化流程、优化产品和服务、优化业务模式。
辛玉军
常住地:北京 北京市
辛玉军老师是兼具工学与管理学背景的数字化转型与智能制造实战专家,拥有24年企业咨询经验,专注制造业智能化、信息化规划与落地。作为工信部数字化转型赋能中心首席专家及专精特新冠军联盟数字化转型首席专家,他深度服务中车、航天科工、海尔、美的、华为、西门子等数百家头部企业,并在清华、北大等多所顶尖高校担任总裁班客座教授。其独特优势在于融合TOC(约束理论)方法论与智能工厂实践,擅长将复杂问题本质化,助力企业高效实现数字化升级,广受航空航天、汽车、轨道交通、电子、钢铁等行业客户高度认可。