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党业融合六维工作法（行动学习工作坊）
本课程《党业融合六维工作法（行动学习工作坊）》旨在通过行动学习的方式，帮助企事业单位领导干部、党支部书记和党务工作者深入理解和实践党业融合。课程背景源于新时代党建要求的提高和业绩压力的增大，需要将党建…
课程介绍
本课程《党业融合六维工作法（行动学习工作坊）》旨在通过行动学习的方式，帮助企事业单位领导干部、党支部书记和党务工作者深入理解和实践党业融合。课程背景源于新时代党建要求的提高和业绩压力的增大，需要将党建工作与业务发展紧密结合。课程目标包括掌握党业融合的六维工作法，从意识、能力、问题、方法、推广和保障六个维度系统推进党业融合，提升党组织能力并解决实际业务问题。课时大纲涵盖意识维度（如党业融合现状、新时代党建要求、转化意识）、能力维度（能力模型搭建与评估）、问题维度（业务问题分类、澄清与分析）、方法维度（党的独有、常规和创造性方法）、推广维度（经验提炼、方案优化与品牌形成）以及保障维度（机制与内容保障）。通过研讨、讲授、互动和工作推演等形式，学员将产出党组织能力评估结果、党业融合问题分析与实施方案，以及典型案例分析，最终实现党建与业务的深度融合，推动组织效能提升。
一．意识维度
1.党业融合存在现状
2.新时代党建要求
2.1 党建引领要求提高
2.2业绩压力越来越大
2.3党业融合历史由来
3.转化意识
二．能力维度
1.党业融合能力模型搭建
2.能力模型解读
3.能力模型评估
三．问题维度
1.业务问题分类原则
2.分类四象图
3.业务问题澄清——4W1H方法
活动练习：本单位业务问题澄清
4.业务问题原因分析
4.1原因分析的方法分类
4.2冰山分析法的应用
活动练习：本单位业务问题的原因分析
四．方法维度
1.党的独有方法
党的思想宣传方法：三个维度、六个法宝
党的组织建设方法：组织设置、组织原则、组织纪律
党的外联方式方法：统一战线
党的自省的方式方法
2. 党的常规方法
2.1 三会一课、党日活动、组织生活会
3.党的创造性方式方法
3.1岗区队建设、党建联建等
活动练习：业务问题与党的特色方法对应结合
五．推广维度
1. 提炼经验
2.优化方案
3.复制方案
4.形成品牌
5.宣传推广
优秀国央企党业融合案例展示
六：保障维度
1.党业融合机制保障的重要性
2.党业融合的保障内容
2.1 组织保障（设置 人员 活动 ）
2.2 制度保障
·通用化保障制度
·个性化保障制度
佟宇
常住地：北京 北京市
曾获得山东省先进党务工作者、齐鲁石化党员电化教育先进个人、中粮集团先进党务工作者；主导建设齐鲁石化党员教育网站、齐鲁石化建党80周年系列活动、中粮集团中国食品党委党建品牌建设活动；曾主导搭建中国食品商学院、中国远大经营管理学院、京东物流学院等；
结合建党100周年独立开发的版权课程向党组织学管理——《五星组织领导力》
【擅长领域】
1、党建咨询：企业党建品牌咨询、党务人员能力模型建设 、党内培训体系化建设
主要咨询项目：中船集团综合院党委、中核集团核心计算机所党委、济南先行投资集团有限公司党委、国投集团冶金党委、重庆页岩气党委等多家企业党建品牌咨询。
2.独家版权线下课程：独家自有版权党务工作者系列课程3-4-5-6课程
《党委实务三部曲》（沙盘课程）、《党建品牌建设四阶段》（工作坊）、
《党组织建设五力》（沙盘课程）、《党业融合六维工作法》（工作坊） 。
3.大型党建项目策划:
实施中国五矿集团15家二级单位党委书记《学思践悟二十大 矿业强国启新程》领导干部上讲台大型主题视频课程展播。
某大型企业学习二十大线上线下知识竞赛。