如何提升员工积极性

如何提升员工积极性

126分钟

本课程将帮助您解决班组管理中的各种挑战,例如班组长不认为激励与自身相关、员工缺乏积极性、班组管理无从下手、班组长能力不足等问题。 通过学习本课程,您将学会以下内容: 如何识别和应对各种班组管理挑战 制…

本课程将帮助您解决班组管理中的各种挑战,例如班组长不认为激励与自身相关、员工缺乏积极性、班组管理无从下手、班组长能力不足等问题。 通过学习本课程,您将学会以下内容: 如何识别和应对各种班组管理挑战 制定可操作的激励方案,提高员工积极性 建立积极的工作氛国和良好的班组关系 提高自身作为班组长的管理和领导能力 无论您是初任班组长还是有多年管理经验,本课程都将帮助您更好地管理和激励员工,提高整体绩效表现。不再束手无策,不再满头困惑!
导语 - 激励赋能管理,时代呼唤激励 第一章 激励理念篇 - 1.激励理念篇 - 2.激励的误区 - 3.什么是激励 - 4.员工对什么感兴趣?——员工的基本需求 - 5.如何了解员工的需求? - 6.班组激励的原则 第二章 激励招式篇 - 1.班组激励菜单 - 2.“钱”的那些事 - 3.授权激励 - 4.赞美激励 - 5.批评激励 - 6.情感激励 - 7.荣誉激励 - 8.目标激励 - 9.后院激励 - 10.早会激励 - 11.积分激励 第三章 激励实践篇 - 1.如何提升员工积极性? - 2.如何提升老员工积极性? - 3.如何提升新生代员工积极性? 结语 - 结语:如何提升员工积极性
北京八九点管理咨询有限公司
北京八九点管理咨询有限公司

专注班组建设管理咨询、培训、辅导落地