打造行动力:去行动,而不仅仅是执行

打造行动力:去行动,而不仅仅是执行

106分钟

在快速迭代的数字化时代,个人与组织的竞争力已从“资源占有”转向“行动效能”。面对海量信息与复杂决策,许多人陷入“计划完美、行动停滞”的困境:目标清晰却拖延成疾,方法完备却难以落地。企业需要的不再是机械…

在快速迭代的数字化时代,个人与组织的竞争力已从“资源占有”转向“行动效能”。面对海量信息与复杂决策,许多人陷入“计划完美、行动停滞”的困境:目标清晰却拖延成疾,方法完备却难以落地。企业需要的不再是机械执行者,而是能主动破局、持续创造价值的行动者。 课程从底层逻辑出发,构建系统化行动框架:解析行动力与执行力的本质差异,揭示生理机制(如多巴胺驱动)与心理机制(如恐惧与完美主义)对行动的影响;通过“六层次全方位触发模型”,从意图设定、角色定位到环境资源审视,提供可落地的行动路径;最终以“立即行动”方法论,教你用最小行动单元打破僵局,实现从“想”到“做”的跨越。 未来,行动力将成为职场与人生的核心分水岭。本课程不仅赋予你一套工具与方法,更培养你主动掌控人生的底层能力。无论是突破职业瓶颈、推动组织变革,还是实现个人目标,你都能将知识转化为行动,用持续行动重塑人生轨迹,成为真正的价值创造者。
第一章 课程导入 - 第一节 行动的意义 - 第二节 行动力与执行力的区别 - 第三节 阻碍行动的因素解析 第二章 行动背后的两种机制 - 第一节 行动背后的生理机制 - 第二节 行动背后的心理机制 第三章 六层次全方位触发行动 - 第一节 设定意图和目标 - 第二节 明确角色定位 - 第三节 转变心智模式 - 第四节 匹配能力素质 - 第五节 调节行为习惯 - 第六节 审视环境和资源 第四章 立即行动
王倩
王倩

资深人才测评师、国家二级心理咨询师