辅导职场95后系列（二）——与95后相处

89分钟

这些95后不按常理出牌，有的不说话，有的太直接有的很刻意，有的看见你就躲，该如何快速分辨他们并摆好迎接他们的姿势？ 95后从头到脚我行我素，上着班突然就【炸毛了，是该给他们点颜色，还是开明引导？面对…

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课程分类: 领导力发展 | 人才培养

适用人群: 主管/团队负责人, 经理/副经理, 总监

这些95后不按常理出牌，有的不说话，有的太直接有的很刻意，有的看见你就躲，该如何快速分辨他们并摆好迎接他们的姿势？ 95后从头到脚我行我素，上着班突然就【炸毛了，是该给他们点颜色，还是开明引导？面对这样的95后，你是要追赶潮流，还是保持自己的风格并換个角度向95后讨教？这就是本堂课程的价值「要懂相处，先摆好姿势」。95后就像一把新枪，可以火力十足，有无穷的热情克服困难却也容易「擦枪走火」伤到自己人。

01 95后新入职场的4种状态，帮你如何鉴别他们 02对待95后新人的3种姿势 03 95后员工希望被怎样对待？他们特别在乎什么？ 04对待95后要不要装？对待新人的三个原则是什么？ 05油膩的人看不惯年轻人：如何看得惯，想得通，守得住？ 06油腻的人看不上自己：如何沟通，示范，理解？ 07如何让自己变得不油腻？

胡斌

影得职场天使投资人获得英国曼彻斯特大学人力资源认证曾任多家500强企业人力资源总监

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胡斌