43分钟
在当今瞬息万变的商业环境中,你是不是常常对绩效评估如何开展无从下手? 《评估目标:目标达成与绩效评估》课程旨在帮助中基层管理者构建系统化的目标管理与绩效评估框架,清晰效率类目标和创新类目标的评估方法,…
专注在目标管理、组织人力领域的研究和实践已超20年,先后担任过北大纵横、和君咨询合伙人、IBM咨询经理; 10年互联网大厂的组织发展工作经验,曾任腾讯组织发展总监、VIPKID和新氧的组织发展负责人、字节跳动的组织发展专家; 也是《人才与组织发展》《OKR实战宝典》两本书的作者