怎么搞课程才有料，怎么讲培训才有效

168分钟

成人学习式课设与讲授指南

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课程分类: 人力资源 | 培训发展

适用人群: 专员, 主管/团队负责人课程标签: 课程设计,培训讲授,成人学习

成人学习式课设与讲授指南

第1讲：从大脑的角度理解学习过程第2讲-成人学习的原则第3讲-如何让课程目标和题目秒懂第4讲-萃取的概念第5讲-课程的开场如何如何设计第6讲-务虚类课程如何设计第7讲-务实类课程如何设计第8讲-课程结束如何收尾第9讲：如何让课程有立体感

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