企业管理者压力诊断与心理调整（一）：压力从何而来 | AI培训管家

企业管理者压力诊断与心理调整（一）：压力从何而来

企业管理者压力诊断与心理调整（一）：压力从何而来

42分钟

企业管理者的四个压力来源，包括：1.岗位能力要求高；2.管理团队难度大；3.职业发展遇瓶颈；4.工作家庭难平衡。这些情况带来的后果：心理衰竭。

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课程分类: 领导力发展 | 角色转型行业分类: 通用

适用人群: 企业管理者,中高层管理者,新任管理者课程标签: 管理者压力,心理衰竭,角色转型,工作生活平衡,领导力发展

企业管理者的四个压力来源，包括：1.岗位能力要求高；2.管理团队难度大；3.职业发展遇瓶颈；4.工作家庭难平衡。这些情况带来的后果：心理衰竭。

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王明姬

王明姬

国家发改委社会发展研究所人才战略室主任、副研究员、北京大学心理学博士