人力资源经理职场加油包

人力资源经理职场加油包

424分钟

人力资源经理,是指计划、指导和协调机构的人事活动,确保人力资源合理利用,管理理赔、人事策略和招聘的高级管理人员。人力资源经理证书是由人力资源和社会保障培教育培训中心发证。 内容包含:数据分析+员工关系…

人力资源经理,是指计划、指导和协调机构的人事活动,确保人力资源合理利用,管理理赔、人事策略和招聘的高级管理人员。人力资源经理证书是由人力资源和社会保障培教育培训中心发证。 内容包含:数据分析+员工关系+薪酬管理+绩效管理 总课时:7小时
数据分析1-如何做好年度薪酬数据分析 数据分析2-如何做招聘的数据分析 数据分析3-如何做培训数据分析 数据分析4-如何基于数据分析做绩效改进 绩效1-一张图玩转战略与与绩效管理的四种工具 绩效2-BSC定企业与部门与岗位指标体系 绩效3-过程监控有重点防风险 绩效4-教练式绩效辅导给提升 绩效5-果评分的五种打分方法与考评周期 绩效6-绩效结果之奖金分配 绩效7-绩效结果之绩效申诉 薪酬1-固浮比薪酬要拆分投入有区别 薪酬2-宽带薪酬有真假别乱放 薪酬3-全面薪酬一张表功能有差异 劳动关系1-医疗期女工五期带薪年休假风控管理 劳动关系2-调岗调薪、加班、工伤风控管理 劳动关系3-员工离职流程管控与纠纷处理
环球网校/汤小洁
环球网校/汤小洁

品牌影响力教育集团/高级人力资源管理师